Indústria de portas foi a grande vencedora da premiação da FIA – “Lugares Incríveis para Trabalhar 2020”, na categoria “Ambiente de Inovação”

A Pormade, uma das maiores fabricantes de portas do Brasil, é a grande vencedora do Prêmio Lugares Incríveis para Trabalhar 2020, na categoria “Ambiente de Inovação Mais Incrível”. A premiação é uma iniciativa da Fundação Instituto de Administração (FIA), com base em pesquisa realizada com colaboradores no período entre agosto e setembro. 

Com sede em União da Vitória, interior do Paraná, e 700 colaboradores, a Pormade fabrica cerca de 2 mil portas por dia e tem a inovação e a gestão participativa como grandes destaques. Toda a cultura intraempreendedora que hoje permeia a companhia foi implantada pelo diretor-presidente, Claudio Zini, nos anos 80. A frase “erros são tesouros”, ouvida pelo executivo durante uma viagem de negócios ao Japão, passou a nortear os rumos do negócio dali pra frente. 

A conquista da premiação é o reflexo de uma das prioridades da Pormade: a valorização do capital humano. O grande diferencial da empresa é que os profissionais têm o poder de agir, apresentar ideias e expor problemas e soluções. Na pesquisa que embasou o prêmio, cerca de 43% dos funcionários identificaram que a principal característica da cultura da Pormade é o estímulo à criatividade. E como resultado, 52% também afirmaram que já fizeram propostas de mudanças à chefia e, destes, 80% tiveram feedback de que a sugestão havia sido aceita. 

“O grande segredo é inovar sem perder a essência. Trabalhamos constantemente as mudanças e inovações, tendo uma gestão totalmente participativa. Costumo dizer que na Pormade o funcionário que tem futuro é aquele que é desobediente, mas desde que com boas intenções”, explica Zini. 

Semanalmente, uma das práticas que também dá autonomia para os profissionais apresentarem problemas e ideias é o “Café com o Presidente”. No encontro, as equipes interagem diretamente com o diretor-presidente, comentam sobre os valores da empresa, apresentam sugestões e apontam melhorias. 

“O nosso diferencial é que não pressionamos ninguém a dar resultados. É um processo natural na Pormade. Uma maior autonomia dos colaboradores propicia mais qualidade e, consequentemente, inovação. E toda inovação é celebrada e incentivada, inclusive financeiramente às equipes que a desenvolvem. Para nós está bem claro que felicidade traz retorno financeiro. E vamos seguir nesse caminho para abraçar cada vez mais a inovação corporativa”, finaliza o executivo. 

Por meio de ideias e inovações propostas pelos colaboradores, a Pormade também busca diversificação no mercado. Atualmente, são 12 os modelos de negócio da empresa, dentre eles o e-commerce e as franquias. Já são 33 lojas operando no sistema de franchising e, nos próximos cinco anos, a intenção é abrir 200 franquias e alcançar um faturamento de R$ 120 milhões. 

Sobre a Pormade Portas 

Fundada em 1939, a Pormade Portas é uma das maiores fabricantes de portas do Brasil. Há 80 anos, a empresa atua para manter a mais alta qualidade de seus produtos. Está localizada em União da Vitória (PR). A companhia conta, atualmente, com mais de 700 colaboradores, 100% envolvidos em um processo de gestão inovador. Com grandes áreas de florestas plantadas e um parque industrial completo com 102 mil m² construídos, a Pormade controla toda a produção. A estrutura permite que a empresa tenha um dos melhores padrões de qualidade da América do Sul. Com um faturamento, em 2019, de R$ 180 milhões, a Pormade investe em pessoas e produtos como estratégia competitiva. Em 2018, a empresa entrou para o segmento de franchising e já conta com 33 unidades em todo o Brasil.

O Sesc de União da Vitória realizou a doação de 63 metros de tecido de algodão para a Rede Feminina de Combate ao Câncer (RFFC). A iniciativa faz parte de um projeto nacional do Sesc: Aquisição de Equipamentos de Proteção Individual e Geração de Renda, que tem como objetivo principal incentivar a confecção de máscaras de tecido e outros equipamentos de proteção individuais, por instituições sociais, grupos e voluntários.

O gerente executivo do Sesc União da Vitória, Alexandre Otaviano, destacou: “Através desse grandioso projeto, realizado em todo o Brasil, esperamos que entidades, grupos e pessoas possam gerar renda, além de contribuir para a qualidade de vida, controle da pandemia e também serem multiplicadores do uso consciente das máscaras. No Paraná foram contempladas 14 cidades, sendo uma delas União da Vitória. Aqui na cidade, a Rede Feminina possui um grandioso trabalho proporcionando apoio ao paciente oncológico para superação da doença, e com o recebimento dos tecidos agregará no cumprimento de sua missão social”.

O Serviço Social do Comércio (SESC de União da Vitória), junto ao Centro Universitário do Vale do Iguaçu (Uniguaçu), firmaram na tarde de terça (24) parceria para realização de campanhas sociais.

Ambas as instituições realizam ao longo do ano várias ações para arrecadação de diversos itens, tais como: material escolar, brinquedos, agasalhos, alimentos, entre outros.

Estiveram presentes o Profº Mateus Cassol Tagliani, pró-reitor acadêmico; Profº Hilton Tomal pró-reitor administrativo; Alexandre Otaviano, gerente do Sesc de União da Vitória e Danieli Kziozek, assistente administrativa do Sesc de União da Vitória.

Com a parceria, as ações serão potencializadas e ainda mais pessoas poderão ser beneficiadas. Além disso, os estudantes da Uniguaçu que quiserem participar das campanhas institucionais realizadas pelo Sesc, como por exemplo, a Campanha do Brinquedo, que vai até o dia 16/12, poderão fazer a doação na instituição, onde serão computadas como Horas Sociais e Complementares, respeitando as regras da Universidade.

O gerente Alexandre Otaviano, comenta: “O Sesc tem a grande missão de promover ações que contribuam para o bem estar social e a qualidade de vida de todos os seus clientes e comunidade em geral. A realização das campanhas sociais, principalmente nessa pandemia, têm sido de grande relevância para União da Vitória. E agora, com a parceria com a Uniguaçu, o objetivo é intensificar as campanhas e ajudar ainda mais pessoas e entidades que necessitam”.

Os professores Tagliani e Tomal, destacam: _“A Uniguaçu como centro universitário, além da missão educativa, também tem grande responsabilidade em transformar acadêmicos em agentes transformadores da sociedade, reconhecendo os seus espaços enquanto estudantes de diversas áreas do conhecimento, e conscientes do papel como cidadão na sociedade. E por meio da parceria com o Sesc, será ampliada a possibilidades do exercício da solidariedade”.

Numa live (transmissão ao vivo pela internet) com interessados em adotar crianças e adolescentes, o juiz da Vara da Família da Comarca de União da Vitória, Carlos Mattioli, abordou assuntos relacionados ao processo legal de ser pai de filhos que atualmente estão em casas e abrigos de passagem. Há uma satisfação familiar nisso, sendo fundamental conduzir o processo em conformidade com a legislação e com apoio do judiciário.

A reunião virtual, junto da equipe do Serviço de Auxílio a Infância e Juventude (SAIJ) realizada na noite desta terça-feira (17/11), teve como objetivo esclarecer diversos pontos relacionados à adoção. Desde a habilitação e preparação que é uma espécie de ‘gestação do processo’, segundo o juiz. “Não se tem o filho de um dia para o outro. Precisa passar pela gravidez, aguardar os nove meses e se preparar para receber o novo componente familiar. Na adoção não é diferente”, observou Mattioli.

Uma das situações pertinentes ao ato de adotar, vista como central e primordial, é de conduzir todo o processo sem atalhos ou meios fora do ambiente jurídico. Toda adoção, para a garantia de segurança e permanência do adotado com seus pais, precisa ser conduzida pelo fórum. “Nós temos um serviço e profissionais experientes, dedicados e muito capacitados para dar o suporte necessário e garantir a condução deste processo de adoção”, acrescenta.

Quando ocorre uma adoção direta, sem o encaminhamento jurídico, fica eminente o risco da família de origem reivindicar a guarda e ‘tirar’ o adotado dos pais adotivos. “Não passar pelo fórum pode dar erro a qualquer momento”, explica. “É uma hipótese que nunca deve ser considerada.” Além de responder criminalmente pelo ato. Na adoção legal existem regras para manter a segurança de todos no processo, tanto pais quanto o adotado em si.

De acordo com o magistrado, este tempo de adoção se compara ao de gravidez, justamente para o amadurecimento e consolidação da ideia. Surgem as incertezas, as dúvidas e disso a importância de receber a ajuda. Na matemática simples, quanto mais características os pais adotivos buscarem mais pode demorar encontrar o filho desejado. “Quanto menos elencar exigências, de idade, cor de pele, menino ou menina, mais rápido pode ser a adoção.”

O entendimento de Mattioli é que uma criança recém-nascida, mais buscada por pretendentes, tem todo o processo desde o choro, a troca de fralda e diversas situações que ‘dão muito trabalho’. Ao passo que a buscar por uma criança um pouco maior pode facilitar e agilizar a adoção e já receber um filho ou uma filha ‘crescido’. Nas entrevistas do processo de adoção os futuros pais podem colocar estas características, da criança que desejam adotar.

Passando pelo curso e entrevista da equipe do SAIJ, parecer da Promotoria de Justiça e decisão do juiz, os pretendentes estarão aptos para adotar. O juiz menciona que as crianças e adolescentes que estão em abrigos da região não escolhem o tipo de pais e mães que desejam. “Simplesmente querem ser adotados e ter uma família”, frisa. Para a Justiça é necessário, também, ter a segurança de que a adoção levará o adotado para estar ‘em total certeza’ em boas mãos.

Ao iniciar o processo de adoção, e aproximação, não tem volta. “Não dá para devolver a criança ou trocar por outra”, acrescenta Mattioli. Sendo normal a dúvida, mas que precisa ser esclarecida e ao adotar ter a certeza de que ‘é para sempre’. Em tudo isso a equipe do SAIJ ajuda os pretendentes, dando todo o suporte necessário. Estando cadastrados, ainda, os futuros pais podem acessar informações pelo aplicativo A.dot.

“Temos uma equipe nota dez. Muito boa que faz adoções maravilhosas. Que eu confio muito”, destaca Mattioli. “Excepcional e muito bem preparada”, reafirma dando a segurança aos pretendentes sobre os componentes do SAIJ. “Tenho certeza que terão filhos maravilhosos e todo o apoio necessário para a segurança jurídica na adoção”, completou o juiz. Por conta da pandemia o curso é ministrado em plataforma virtual.

Serviço: interessados em adotar podem entrar em contato via telefone (042) 3523 8859 ramais 8022 e 8024 ou Facebook https://www.facebook.com/varadainfanciauniaodavitoria

Imagens: Reprodução da transmissão da reunião virtual
Texto: Assessoria do CEJUSC.

*Por Claudio Zini

Uma empresa é feita de valores. E uma companhia de sucesso, nos dias de hoje, é vista como um organismo vivo e descentralizado. Crescer em meio a uma crise sem precedentes na história é um desafio e tanto. Porém, não impossível. Inúmeras indústrias tiveram que fechar as portas, cessar produção, parar com as atividades por não ter, principalmente, um projeto digital já idealizado.

 Digitalizar processos quando o desespero bate à porta não é o melhor caminho. A tecnologia não pede licença. Ela é como uma avalanche de inovação que engloba todos os setores corporativos. O consumidor final, a cada dia, está mais exigente e o mundo digital garante um atendimento customizado, ofertando uma experiência única na compra. Com isso, além de entregar qualidade, é possível também ofertar produtos diretos da fábrica e sem o tão temido imposto em cascata.

 O maior desafio de qualquer empresa é de mindset, inovar a todo momento. É preciso entender que é impossível fugir da tecnologia. É fundamental saber usá-la. As pessoas confundem tecnologia com inovação. O fato é que a tecnologia é apenas uma ferramenta inovadora.

 Em momentos de crise todos sofrem, mas eles se configuram em períodos propícios para criar e inovar. É no meio do caos que conseguimos analisar realmente a potencialidade e a velocidade de uma empresa em oferecer soluções e inovação. E inovar é errar sem perder as esperanças. E só não erra quem não faz. Erros são tesouros quando mostrados, discutidos e evidenciados.

 A digitalização cresceu exponencialmente. Hoje, sabemos bem que tudo o que está no meio do caminho e que não se adeque à era digital desapareceu ou está em vias de acabar de vez. Seguindo essa premissa, é primordial que as empresas tenham canais que vão do fabricante ao consumidor final. E o e-commerce tem demonstrado a sua força. Atualmente, já temos mais de 40 milhões de brasileiros que fazem suas compras no ambiente online. É uma revolução até então não vista no comércio virtual.

 O diferencial dos sobreviventes do mundo corporativo é manter o entusiasmo mesmo em épocas difíceis. É aprender a amar as mudanças assim como eram odiadas no passado. O coronavírus é um acelerador do futuro. Esses meses de pandemia refletiram em inúmeras modernizações como ensino à distância, telemedicina, home office, trabalho por entrega e não mais por hora. Temos uma montanha de inovação ao alcance de todos.

 A tecnologia cresce de uma forma exponencial e nós, seres humanos, evoluímos de uma maneira linear. É preciso encontrar o equilíbrio. As empresas que se destacarão serão aquelas de alma digital, porém, sem deixar de lado o contato humano.

 *Claudio Zini é diretor-presidente da Pormade Portas

A ocorrência foi registrada na tarde desta quinta-feira (15) em uma casa de madeira na Rua Antonio Gonzaga, bairro Cidade Jardim em União da Vitória.

O fogo iniciou por volta das 15h20 e se alastrou rapidamente, destruindo totalmente a residência. Segundo uma leitora do Portal A2, um rapaz morava sozinho no local e perdeu tudo.

A Secretaria de Estado da Justiça, Família e Trabalho (Sejuf) repassou na última semana ao município de União da Vitória, R$ 126.250,00. O recurso será utilizado para implantação e fortalecimento de ações de prevenção ao uso, abuso e transição à dependência de álcool e outras drogas, destinadas às crianças, adolescentes e suas famílias.

São oriundos do Fundo Estadual para Infância e Adolescência (Fia) aprovados pelo Conselho Estadual dos Direitos da Criança e do Adolescente (Cedca).

O secretário Ney Leprevost afirma que os cuidados com as crianças e adolescentes são prioridades no Governo. “Nosso dever é executar as políticas públicas de proteção da infância nos municípios, desenvolvendo ações que garantam os direitos das crianças no Paraná”.

Para a chefe do Departamento de Políticas para Criança e Adolescente e presidente do Cedca, Angela Mendonça, é fundamental prestar todo o atendimento necessário as crianças e suas famílias que vivem em vulnerabilidade social. (AEN).

Nelson Pedroso e Soiane Rudnicki são os nomes que representam a nova política

Na última noite de convenção do Partido Democrático Trabalhista (PDT) de União da Vitória foi aprovada a pré-candidatura de prefeito e vice-prefeita, bem como a composição da chapa de vereadores.

Nelson Pedroso, empresário, e Soiane Rudnicki, advogada, representam a verdadeira renovação da política união-vitoriense, demonstrando a força jovem, com experiência política e visão social, inovadora e plural, focada em atender as demandas da população.

A composição de chapa pura foge da antiga política, pois o PDT apresenta um programa para transformar muitas realidades da nossa cidade, levando em consideração o orçamento público, educação, saúde, cultura, esporte, geração de emprego e renda, atraindo novas indústrias e empresas.

“Nossa caminhada se pauta em construir um programa: O plano municipal de desenvolvimento, capaz de colocar União da Vitória em um caminho de transformação, alinhado às melhores práticas nacionais e internacionais. Política pública se constrói com respeito ao cidadão, não apenas para a população e sim com a população”, afirma Pedroso.

Para a pré-candidata, o mais importante é a população e seu desenvolvimento pleno. “A dignidade da população passa por políticas públicas efetivas entrelaçadas a um programa que contemple todas demandas da sociedade, com um olhar democrático, pluralizado e focado no que o orçamento público realmente pode realizar”, afirma Soiane.

A chapa de vereadores traz novos nomes, porém, apresenta um quadro técnico e político extremamente qualificado. Todos com conhecimento sobre as necessidades que cercam a população da cidade. Composta por Celso Marczal, Cilene Martins, Claudir Mendes, Ivan Cassol, Leanderson Voznei, Marcio Utzig e Mauren Savi Salvador.

Encontro definirá a chapa de vereadores e composição da majoritária

Hoje (16), acontecerá o termino da convenção do Partido Democrático Trabalhista (PDT) de União da Vitória, definindo a chapa de vereadores e a composição da majoritária para disputar as eleições 2020. O clima é de muita alegria e satisfação, pois algumas pesquisas demonstram crescimento do pré-candidato Nelson Pedroso.

O encontro acontece no Clube Ferroviário, localizado na rua Joaquim Emanoel Igreja, no centro da cidade.